知识干货 | 这样做合规!老板从公司拿钱的八个方法
出处:无界数字产业园
老板从公司拿钱的程序如果不合法,很容易造成职务侵占,给自己带来法律上的隐患,还会被认定分红缴个人所得税、税务罚款、滞纳金。
明确规定:"纳税年度内个人投资者从其投资的企业(个人独资企业、合伙企业除外)借款,在该纳税年度终了后既不归还,又未用于企业生产经营的,其未归还的借款可视为企业对个人投资者的红利分配,依'利息、股息、红利所得'项目计征个人所得税。"
老板如何安全把钱拿回家?
01 /
在公司任职领工资
很多老板工作很辛苦,却很少给自己发放工资,甚至没有。这么做,在税务筹划上不合理。老板拿工资属于综合所得,每年可以减6万的专项附加扣除,还有社保公积金。老板适当拿工资可以降低个人所得税。
比如说老板年薪36万,交个税也就2.4万,税负成本不到7%;年薪48万,交个税4.6万,税负成本不到10%;年薪60万,个税就交7.2万,税负不到12%,这么算比分红税20%要省得多。通过利润拿钱成本高,通过薪资拿钱成本低。
至于老板一年领多少合适,正常情况下建议36到60万的年薪比较适合。
无界数字针对不同行业的不同企业分别审视情况,做出有针对性的筹划方案,有效解决企业的问题,降低成本提升利润。如有疑问,可添加无界数字产业园客服微信:wwwcyy2017 咨询。
02 /
给自己发放年终奖
员工和高管都有年终奖,老板这么辛苦也应该发,因为年终奖可以除以12适用税率交个人所得税,税率比较低,这是个税的优惠政策。
比如说老板给自己发14.4万的年终奖,交个人所得税,1.18万,税负在8%左右;发30万个税也就交4.3万 ,税负14.36%左右。比起分红税20%也少多了。
03 /
注销公司的利润
如果有公司想注销,但账面有利润要拿出来,可以给老板发遣散费,也就是离职补偿。当公司注销企业股东发通知解除管理人员职务,按劳动法规定应该给被遣散的对象发离职补偿,离职补偿是有税收优惠政策的,不超过当地职工年平均工资三倍以内的部分免征个人所得税。
比如说当地职工年平均工资一年是8万,那三倍也就是24万。那离职补偿不超过24万就可以免交个税。
04 /
以公司名义购买车辆
老板个人车辆以公司名义购买,这种好处就是进项可以抵扣增值税,折旧可以抵扣所得税,费用报销正常处理即可。如果是已经在老板名下的,可以把车卖给公司或租给公司。
05 /
租赁场地转租给公司
老板个人租了写字楼再转租给公司,这样市场价值升高,创造的溢价就在个人名下了,个人的税务成本就很低了,在7%到8左右。要是放在公司一家部分要交25%的所得税和20%的分红税。
06 /
商标许可使用费
成立一个个体户工作室,把自己的商标放进去,然后租给自己的公司收商标许可使用费。约定按照公司销售营业额收3个点的许可使用费。假设这家公司一年营业额是1000万,三个点的许可使用费就是30万,收到个体户里。
个体户工作室税率如下:
1) 营业额季度45万内,免增值税、个人所得税和附加税;
2) 营业额季度45万以上,年度100万以内,增值税1%,个人所得税0.2%,附加税0.05%;
3) 营业额季度45万以上,年度100万以上500万以内,增值税1%,个人所得税0.4%,附加税0.05%。
万一有一天想注销旧公司,成立新公司,个体户还可以和新公司签个商标使用协议。所以这种模式既能起到税务筹划的作用,又能起到风险防范的作用。具体操作可扫描下方二维码添加无界数字产业园联系咨询。
07 /
存单质押贷款
现实中,老板经常借钱给公司,如果收利息得交增值税和20%的个人所得税。企业利润没有利息成本就变得虚高了,另外不收利息的话,税局可能会要求你收利息的。因为老板和企业是关联方,关联交易,税局是有权利核定价格。
我们可以换个方式,把借给企业的钱存到银行,银行给到存单,再把存单质押给银行。银行凭存单抵押给公司贷款。银行会给老板利息,这样的好处是公司可以拿银行的利息单入账,降低企业的利润,老板可以拿存单利息的收入。按政策,存单利息是免税的,资金的问题解决了,企业税务成本降低了,老板拿了钱还不用交税。
08 /
不用个人做股东
不要用个人做股东,用公司做股东,个人持股分红要交20%。用公司持股的话钱从经营公司到事务公司,就享受一些政策性的税收优惠政策。
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